2026 국민취업지원제도 1유형 자격조건 및 신청방법 총정리 취업 준비 기간 동안 경제적인 부담으로 주저하고 계셨다면 고용노동부의 핵심 복지 정책을 주목하시기 바랍니다. 2026년부터 국민취업지원제도 1유형의 구직촉진수당이 기존 월 50만 원에서 월 60만 원으로 전격 인상 되었으며, 청년층을 비롯한 취업 취약계층의 진입 장벽을 대폭 낮추기 위해 소득 및 재산 자격 요건이 크게 완화되었습니다. 본 포스팅에서는 고용24를 통해 개편된 최신 기준을 완벽하게 정리해 드립니다. 😊 📌 나도 여기에 해당할까? (3초 체크리스트) [체크 1] 만 15세 ~ 69세 사이의 적극적인 구직 의사를 가진 미취업자인가? [체크 2] 우리 가구의 소득이 2026년 기준 중위소득 60% 이하(청년 특례는 120% 이하)인가? [체크 3] 보유한 가구 자산 합계액이 일반 4억 원 이하, 혹은 청년 특례 5억 원 이하인가? [체크 4] 최근 2년 이내에 일용직, 아르바이트 등을 포함해 100일 또는 800시간 이상의 취업 경험이 있는가? (경험이 없어도 선발형으로 지원 가능)   1. 2026년 국민취업지원제도 달라진 핵심 변경 사항 🤔 올해부터 시행되는 국민취업지원제도는 구직자들의 실질적인 생계 안정을 보장하기 위해 파격적인 혜택 확대를 단행했습니다. 가장 눈에 띄는 변화는 단연 1유형 구직촉진수당의 단가 인상 입니다. 물가 상승률과 구직 활동에 필요한 고정 비용을 현실적으로 반영하여 매달 지급되는 금액이 상향 조정되었습니다. 경제적 압박 때문에 원치 않는 단기 아르바이트를 전전하던 청년과 중장년층이 이제는 온전히 자신에게 맞는 일자리를 찾는 데 전념할 수 있는 환경이 조성되었습니다. 또한 소득 자격 요건의 기준이 되는 기준 중위소득이 예년에 비해 상향되면서 자연스럽게 수혜 대상의 폭이 넓어졌습니다. 특히 청년층의 경우 고용 시장 진입 한파를 고려하여 재산 한도 요건이 대폭 완화된 청년 ...